Visi "Schindler" darbuotojai įsipareigoja laikytis griežčiausių profesinio ir asmeninio elgesio etikos standartų bendraudami su klientais, kolegomis, verslo partneriais, konkurentais, reguliavimo institucijomis ir bendruomenėmis, kuriose "Schindler" vykdo veiklą.
Mūsų atitikties užtikrinimo tinklas integruotas į verslo struktūrą.
Grupės atitikties užtikrinimo vadovas dirba Šveicarijoje. Visuose mūsų regionuose – Amerikoje, Kinijoje, Azijos ir Ramiojo vandenyno regione, Europoje, Afrikoje, Artimuosiuose Rytuose ir Indijoje, visu etatu dirba regiono atitikties užtikrinimo vadovas.
Teritorijos atitikties užtikrinimo vadovai užtikrina bendrovės atitiktį koordinuodami atitikties užtikrinimo procesus keliose šalyse: Lotynų Amerikoje, Pietryčių Azijoje, Japonijoje ir Korėjoje, Artimuosiuose Rytuose ir Šiaurės Afrikoje, Australijoje ir Naujojoje Zelandijoje.
Kiekvienoje "Schindler" įmonėje visame pasaulyje "Schindler" teisės, finansų, personalo arba vidaus audito vadybininkas eina ir vietos atitikties užtikrinimo vadovo pareigas. Šie vadovai – pagrindiniai vietos kontaktiniai asmenys, lokaliai koordinuojantys atitikties užtikrinimo veiklą. Būtent jie yra "kritinis atitikties balsas" savo rinkoje.
"Jardine Schindler" – tai bendroji įmonė Pietryčių Azijoje: vietos teisinis patarėjas veikia kaip regioninis atitikties užtikrinimo vadovas 12 regiono šalių.
Daugiau nei 120 atitikties užtikrinimo vadovų visame pasaulyje
"Schindler" darbuotojai užtikrina atitiktį visais lygiais.
XX a. dešimtojo dešimtmečio viduryje pradėjome vykdyti pasaulinę atitikties užtikrinimo programą. Siekiant išvengti su atitikties užtikrinimu susijusios rizikos ir ją kontroliuoti, laikomasi sisteminio požiūrio, atitinkančio mūsų koncepciją "Šviesti. Tikrinti. Vykdyti".
Atitikties užtikrinimo programos švietimo etape įgyvendinama veikla ir procesai, kurių paskirtis – išvengti atitikties užtikrinimo pažeidimų.
Atitikties užtikrinimo programos tikrinimo etape įgyvendinami procesai, kurių paskirtis – aptikti galimų pažeidimų požymius ("raudonas vėliavėles").
Atitikties užtikrinimo programos vykdymo etape tiriami įtariami pažeidimai, imamasi taisomųjų veiksmų, o už pažeidimus atsakingi darbuotojai sankcionuojami.